Приказ об отзыве из отпуска (образец)

Апрель 12, 2014 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск, Приказы | Без комментариев »

Приказ об отзыве из отпуска (образец) Приказ об отзыве из отпуска (образец приведен ниже) издается работодателями в случае производственной необходимости. Отзыв из отпуска допускается только с согласия работника. Такое согласие должно быть получено в письменной форме (образец приведен ниже). При этом оставшаяся часть отпуска, которая не была использована из-за отзыва, должна быть предоставлена работнику в […]


Приказ об отпуске (образец заполнения)

Апрель 12, 2014 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск, Приказы | Без комментариев »

Приказ об отпуске (образец заполнения) Приказ об отпуске может быть подготовлен по унифицированной форме Т-6 и Т-6а. Приказ об отпуске по форме Т-6 используется для предоставления отпуска одному из работников. Приказом об отпуске по унифицированной форме Т-6а отпуск может быть предоставлен сразу нескольким работникам. Ниже вы можете ознакомиться с образцом и того и другого приказа, […]


Заявление на отпуск за свой счет (образец)

Сентябрь 3, 2013 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Образцы документов, Отпуск | Без комментариев »

Заявление на отпуск за свой счет (образец) В отпуск за свой счет работник может уйти по разным обстоятельствам (рождение ребенка, свадьба, иные семейные обстоятельства; переезд, ремонт и т. д.). В некоторых случаях работодатель обязан предоставить отпуск за свой счет. В других случаях работник может уйти в такой отпуск только с согласия работодателя. В любом случае для […]


Заявление о переносе отпуска (образец)

Сентябрь 2, 2013 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск | Без комментариев »

Заявление о переносе отпуска (образец) В трудовом законодательстве предусмотрены ситуации, когда отпуск может быть перенесен на другой срок. В некоторых случаях это происходит по инициативе работодателя и вызвано производственной необходимостью, а в других - по инициативе работника. В частности, когда работник во время отпуска заболел. В этом случае чтобы перенести отпуск на другой период, работник […]


Продление и перенос отпуска: соблюдаем правила.

Март 27, 2013 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск | комментария 4 »

Продление и перенос отпуска по правилам. Продление и перенесение отпуска регулируется ст. 124 Трудового кодекса. Правила продления и переноса отпуска, не ухудшающие положение работников,  могут также устанавливаться в локальных актах работодателя. В этой статье будут рассмотрены правила, по которым делается продление и/или перенос отпуска, а также ситуации, часто возникающие на практике.


Отпуск за свой счет предоставляется по инициативе работника

Март 26, 2013 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск | комментариев 9 »

Отпуск за свой счет. Отпуск за свой счет предоставляется только по инициативе работника по его письменному заявлению. В некоторых случаях работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы, а в других вправе это сделать. О том, когда работник может уйти в отпуск без содержания, и по каким правилам предоставляется данный вид отпуска, мы поговорим в […]


Денежная компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении.

Март 22, 2013 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск | комментария 2 »

Денежная компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении. Когда работник увольняется, нередко у него остаются «заработанные», но неиспользованные отпуска. Знаете ли вы, по каким правилам выплачивается денежная компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении?  Какие права есть у работника в этом случае?


Как компенсация за отпуск предоставляется вместо отпуска?

Март 20, 2013 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск | комментария 2 »

Компенсация за отпуск вместо отпуска. В каких случаях работодатель должен сделать денежную компенсацию за отпуск, а когда он вправе этого не делать? По каким правилам предоставляется компенсация за отпуск? Когда не допускается замена отпуска денежной компенсацией? Эти и другие вопросы компенсации за отпуск будут рассмотрены в данной статье.


Право на отпуск: общие правила и исключения

Март 19, 2013 | Опубликовано пользователем admin | Рубрики Отпуск | комментария 2 »

Право на отпуск в первый год работы В этой статье речь пойдет о ежегодном оплачиваемом отпуске (отпуска без сохранения зарплаты, учебные и другие отпуска будут рассмотрены в других статьях этого сайта). Когда возникает право на отпуск в первый год работы? Какие периоды учитываются в стаж работы для получения права на отпуск? Кто имеет право на […]


Switch to desktop version